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合同上明确规定提前离职扣除20%工资,但去辞职公司却说暑假工辞职要扣除工资的50%,就此想咨询一下。

合同纠纷

2013-08-08 22:59:51

提前三十天通知单位即可辞职，依法辞职不能克扣工资。
你好，搜集证据向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
去申请仲裁维权。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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公司不给我合同怎么办？

保留证据，以便到时候来维权

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