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上个月我上满班等到一个月十五号发工资我在之前自离了我还能拿到上个月的工资吗

劳动纠纷

2013-08-08 22:07:54

可以的，可以拿到你实际上班天数的工资。
工资不能克扣
工资还是有的。
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临时工春节上班享受双倍工资吗

劳动合同纠纷 5970

我上个月上了一个月得班，这个月我自离了，上个月的工资还有吗？

干了不到一个月，自离了有工资。劳动者依法享受取得劳动报酬的权利，用人单位应当按照劳动者实际工作的天数

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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上个月的工资没有发下来我这个月自离上个月的工资还能拿到吗

劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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我在厂里上班，一般是15号左右一天发工资，我现在自离可以拿到

可以向劳动局投诉处理的

我上个月做了一个月，这个月还没拿到工资就被打自离了，我上个月

你好，可以申请劳动仲裁

自离能拿到上个月工资吗?

用人单位必须按规定支付工人工资，不得克扣和拖欠。

在厂里上班自离了上个月的工资还可以拿到吗?

在厂里上班自离了上个月的工资还可以拿到吗?

你好，解除劳动关系单位是不得扣工资的。应当在解除时即时结清工资

我能拿到我所上班的工资吗

你好，可以要求单位支付工资。

没有签劳动合同有赔偿吗

你好，可以主张未签订书面劳动合同的双倍工资，但是没有补偿

想辞职，可以吗？

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

酒店老板要求员工向客人发表评论，违法吗？

收集证据申请劳动仲裁

从员工工资中扣除公司支付给员工的全部保险费是否合法

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

公司合同签的4300一个月，动不动就放假，发底薪但是工资一一

及时申请劳动仲裁

向公司申请离职领导不同意，过了两天叫我明天不用去了

员工提前30天申请离职公司不同意，可以与公司协商或提起仲裁。根据相关法律规定，劳动者提前三十日以书面

试用期间想要离职，是否需要提前30天合法？

试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。

公司合同签的4300一个月，但是工资一一直打8、5折都10个

如果无法协商，建议，申请劳动仲裁维权

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