我爸今年3月份进了五金厂,老板没有签劳动合同只是这月2200工资。7月2日在上班期间操作失误发生了意外,左手手掌从手腕到手指之间皮肉严重拖落,手背表皮严重拖落断了4条手筋。当时送入了佛山市第一人民医院,住了一个多月做了3次手术。共用了70000元左右全是老板付的。如果去劳动局申请工伤认定,评出伤残能向老板提出赔偿吗?
合同纠纷
2013-08-07 15:56:51
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可以的。工伤需要在工厂所在地的劳动局提出申请的，申请时需带好证明劳动关系的证明，比如厂牌，工资条，银行的工资发放记录等，还需带好本人的身份证，工厂的工商登记资料（需去工商局或行政服务中心打印）、住院时的住院记录及出院小结等（工厂如果拿着，本人可以携带身份证去医院要求复印并加盖医院公章的）。建议先申请工伤认定，然后申请评级，再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的，赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等，
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可以依据伤残评定等级要求老板赔偿的
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可以要求其赔偿
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
