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你好,我是一名在医院上班的医生,刚入医院的时候签立了劳动合同,合同规定试用期一年,试用期内可以辞职,但还和人力资源保障局签了承诺书里规定三年内不能以任何理由辞职,如辞职则需赔款三万元,请问承诺书有法律效力吗?

婚姻家庭

2013-07-29 17:12:46

你好，该劳动合同有多处违法，第一，试用期最长不能超过6个月。第二，劳动者要求离职只要提前三十日通知用人单位即可。第三，不能以离职为由要求劳动者承担违约金，该承诺书没有法律效力。
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