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江苏省防暑降温发放最新标准是什么,有没有相关文件?

其它综合
2013-07-16 14:33:07
共有1位律师解答
  • 你好:《江苏省劳动合同条例》已于5月起施行。对于企业安排职工在室外露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降到33℃以下的(不含33℃),应支付高温津贴。如果单位强迫劳动者在高温天气工作的,或未按规定标准发放降温费的,逾期未改正的,将给予行政处理,并处以2000元以上20000元以下罚款。标准为每月200元,6、7、8、9四个月发放。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。