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律师你好 我在一家工厂上班今年4月10号的晚上因工伤手腕骨折 医生说至少休息3-4个月 但是休息到一个半月的时候 我们经理就叫我去上班 然后我去上了几天感觉不行 我就提出辞职但是他们不批 我就没去上班了 但是他们现在说我是自动离职没有工资 连5月份的工资都没有发 请问他们这样做合法吗?

婚姻家庭
2013-07-03 09:43:04
共有4位律师解答
  • 属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决,必要时,委托律师为你处理。
  • 您可以申请劳动仲裁,需要时可联系律师。
  • 是违法的,到劳动监察大队投诉。
  • 你好, 对于你的情况,工资已经严重违法,其中有两快,一块就是工伤赔偿,一块就是你的劳动关系赔偿, 
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。