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医院开了一个月的病假,但是单位没有给病假工资。我今天交了辞职报告,但是没有批准。还说我交了金现在不好走,必须呆一年才行。如果要走的话把厂交的几个月的金要我补上才行。有这样的道理吗?不交金也没有补助,拿肯定得交了,交金的时候也没有跟我讲必须呆一年啊。但是合同上如果有病在身,身体不适应可以解除劳动合同,怎么到辞职就这样来吓人呢?可以去告吗
医疗纠纷
2013-06-19 06:30:57
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