公司以要搬迁为由解雇了我，按照上海劳动法应该赔偿三个月的工资，但公司现只肯赔偿一个月，我与公司有签劳务合同，想咨询这种情况我应该怎样处理，可以申请劳动仲裁吗？如果要申请的话需要走哪些程度，准备哪些资料，谢谢！
其它综合
2013-06-09 00:46:23
共有9位律师解答
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你好，公司涉嫌违法解除劳动合同，应该根据你的工作年限双倍补偿的。公司目前只赔偿你一个月的工资，是没有任何理由的。如需进一步帮助，
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可以申请劳动仲裁的，需要准备的证据是解除通知书，劳动合同之类。
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可以申请劳动仲裁的，解除通知书，劳动合同之类
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