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我去年夏天入职工作老板不给签劳动合同,现在离职要走,老板不给发工资,两个月工资没给,我该怎么要回来呢

劳动纠纷

2013-03-12 08:51:33

申请劳动仲裁，你可以要求双倍工资、补缴社会保险、补发2个月所欠工资，支付经济补偿金等权益。
可以向劳动监察部门举报或者申请劳动仲裁。
申请劳动仲裁，如需帮助可来电或面谈详情
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不按时发工资

转正以后上班一个月家里有事临时辞职老板不给发工资，就当我自动

讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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身份证周六日可以办吗

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试用期满是自动转正么？

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没有签订劳动合同，辞职不给工资去了两次老板坚决不给，请问我该

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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提前两个月老板他过了年辞职，现在刷车老板不给开工资，没有签劳

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

干活一个月因家里有急事要辞职走老板不让走，如果走一天扣100

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

没签合同,离职时不发工资

你好，老板的做法是不合理的，你目前可以提前一个月告知离职，到期即可离职，自离职之日，你母亲有权要求结

没签合同想辞职老板不发工资

可以到劳动局投诉。

没签合同老板不给发工资

您好，根据您叙述的情况，您和同事打架和老板支付您工资是两码事，对于您应该得到的合理报酬，老板如果拒绝

没签合同离职。不发工资

可以要回自己的工资甚至可以要求补偿

签订劳动合同，对方负全部责任，工厂有补贴吗？

可以申请工伤认定

按照公司规定提前一个月申请辞职，老板不到半个月就让我离开怎么

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失性辞

想问一下，拖欠工资补偿标准是什么样的？

法律分析：拖欠工资怎么补偿 1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定的时间内全额支付劳动

中途想辞职，可以吗？

你可以依协议书的约定离职

未签订劳动合同，能否申请仲裁？

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合

提交书面辞职信30天后一直不同意让我离职，说是招不到人，一直

法律分析：劳动者想辞职走人，只需要主动与单位协商一致即可。如果单位不同意劳动者辞职，劳动者坚持要辞职

公司不安排工作，发基本工资，是否可以在职劳动仲裁，要求公司解

法律分析：可以申请劳动仲裁。签订的劳动合同有没有明确约定具体工作岗位，有的的话公司就涉嫌违法解除劳动

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