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合同上写着一个月的工资是培训费,其实是押金来的,说做满一年就有的退。里面还写着要是自动离职的话,乙方自行负责,一分钱都没有,还要赔偿甲方1800元。我是10月15号正式上班,1月31号自行离职。月头发上个月的工资,等于是扣了我两个月的工资。请问我能要回来吗?

劳动纠纷

2013-02-08 16:42:20

无原因的单方辞职应当提前一个月通知用工单位。用工单位不可以随意扣工资，但却可以要求员工赔偿因其违法、违纪、违约等行为造成的损失。这类纠纷，处理时要看劳动合同，除非劳动合同的内容违反强制性的法律规定。
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自动辞职可以领失业金吗

我和用人单位签了合同。合同上写着工作一个月没有工资，辞职一个

我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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马俊哲律师

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您好！建议到劳动监察大队投诉。

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