在上班时间,职工自己私自脱离岗位到其它地方去,自己不慎从高处摔下致多处骨折,是工伤吗
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你好!根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下:一、属于工伤,工伤的伤残等级和赔偿是很专业性的问题,应当由社保指定的法定的法医鉴定部门鉴定,建议依法要求当地社保局认定为工伤,待治愈后再申请社保局对伤残等级进行鉴定,然后委托 律师要求工伤损害赔偿。二、由于此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题,不明之处可电话咨询本律师。
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本律师认为,认定工伤的可能性较大。
因为主张非工作地点和非工作原因,需要单位证明;而这种发生在上班期间的事故伤害,此种证明的难度较大。
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还要考虑一些因素。但是不影响去申请工伤认定。
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可以去申请工伤认定,会综合多种因素确定是否为工伤。
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如果是因工作原因摔伤,则算工伤,具体由社保局认定。
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非工作地点,非工作原因,难以认定工伤。
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非本职工作且用人单位又未安排从事其他工作的,不属工伤,但用人单位应承担举证责任。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。