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你好律师:我今年33岁我的右手受伤经温州劳动能力鉴定为九级,单位也购买了工伤保险,我也在网上查过赔偿为九个月基本工资是哪一种 ?那工伤保险基金赔的是1532*9=13788元 我的工资是3700元每月请问是那种算法?是按我的基本工资3700*9=33300元计算还是按照工伤保险金计算?谢谢
劳动纠纷
2012-12-10 11:45:15
共有4位律师解答
是工伤,建议先申请工伤认定,再劳动能力鉴定,根据鉴定结果计算,最后提起劳动仲裁索赔,具体劳动能力鉴定需要专门机构评定
工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资等情况确定。
应采取后一种算法,按照实发工资算
你好,保险条例规定赔偿以本人实际工资为标准,而不是基本工资。
按你的本人工资算
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