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和学校签订3年协议，但前六个月是试用期，在第六个月暑假结束时被解聘，能否申请暑假两个月的工资和赔偿金？谢谢

民事相关

2012-07-20 13:23:24

需要知道为何解聘的理由。电话咨询。
要看协议的内容来定。
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属违法解除，主张双倍赔偿。
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