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我在一家公司上班5年多自己离职公司2006年9月到2010年12月没买社保可不可以要求公司补缴社保

劳动纠纷

2016-06-14 16:24:47

可以的，为员工购买社保是单位的义务，如果单位不为你补缴，建议你申请劳动仲裁维权。如有其他疑问，欢迎来电或当面咨询。
建议协商解决协商不成可以申请劳动仲裁要求公司补交社保如需帮助欢迎来电或当面咨询
你好，你们可以协商解决，协商不成，你可以申请劳动仲裁维权。
可以到劳动监察大队投诉，也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请强制执行。
协商不成，申请仲裁。第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。第二、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。第三、如公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金的，赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职，可要求单位支付经济补偿金。第四、如在公司工作满一年的，公司还要支付失业保险金的。第五、如果公司有加班行为，还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。第六、如果公司克扣工资，还应足额支付工资以及加付赔偿金的。
如何申请劳动仲裁：
1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息（北京地区不需要提供登记信息）。
2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以起诉到法院；
3、申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作。
可以要求补缴的、如果公司不愿意，你就提起劳动仲裁！
可以要求单位补缴，直接申请劳动仲裁
可以申请劳动仲裁要求补办社保。
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