法律咨询

产假休完后身体一直都不太好，想休病假，最多可以休多少时间？

劳动纠纷

2012-07-12 10:33:26

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

产假怎么休

关于病假，单位说最多休5个月，请问法律规定最多可以休多久？2

休息休假管理制度如下： 1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低

王婷婷律师

北京市隆安律师事务所上海分所

产假多少天

产假多少天

01:37

收养子女可以休产假吗

收养子女可以休产假吗

收养孩子如何休产假

收养孩子如何休产假

二胎产假多长时间，产假歇完，身体不好能不能接着歇病假

生孩子后国家规定的产假一般是98天，如果其在生育过程中具有法定的特殊情形的，可以依法予以延长产假时间

胡水清律师

浙江清清律师事务所

晚育产假有多少天

晚育产假有多少天

01:25

收养能不能休产假

收养能不能休产假

现在未婚引产需要休息？最多可以请多久病假呀？从住院开始算公司

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者

现在快孕三胎了，可以带薪休产假吗？可以休多少天？

你好，对于女工保护问题中的流产的可以享受产假吗的问题，妊娠三个月内自然流产或子宫外孕者，给予产假三十

若需帮助，可电话联系我

年龄27岁，现在她在休产假，是不是有90天的产假，还有15天

是的，按全薪计发。

我想请问一下,我是睌婚,初生,剖产,应该休多少天啊

和一般情况相同.

我们公司的规定是必须要在公司工作一年以上才能休产假。他不给休

公司的规定违反法律，是无效的，你可以通过劳动仲裁解决，以维护自己的合法权益

满七天离职，16元一小时，合理吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

劳动合同顺延和续签是一样的吗

法律分析：应当续签。“自动顺延”这种约定在劳动合同中属于无效条款。劳动合同分为固定期限劳动合同、无固

请问病假休息了两年，公司能解雇吗？

可以申请劳动仲裁

公司不同意，然后扣我700元违法吗？

您可以申请劳动仲裁维护权益

并扣除工资。这个合法吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

就是现在厂区搬迁，准备从吴中区搬到吴江区然后我不想去，但是合

1，公司若在约定地点区域内搬迁，员工不去，是没有经济补偿金的。2，若公司搬迁到约定地点之外，员工不去

公司要求请一天假开一个证明哪天没证明就按旷工处理

公司有关于生病请假的规定吗

我在一家物流公司应聘，他让我先交首付，他说公司来解决然后他让

你好，建议及时报警解决

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