您好，我的情况是这样的，我在单位工作了半年，老板不签劳动合同，并且屡次拖欠工资，也不给我交社保，我已经离职同时申请了劳动仲裁，劳动仲裁让我自己去跟老板调解并且交接我的工作，我是单位的出纳，给老板记公司内帐，平时的资金进出都是老板说了算，经常没有凭单，或者有凭单但没有老板签字（这个公司管理很混乱，没有任何的制度，财务制度更没有，老板初中都没毕业根本不懂财务，每次我提出让老板签了字我再付款，他要么不在要么说以后再签，说反正都是他的钱，他知道就行），所以我去交接工作之前我提出让劳动仲裁的调解员一同前往，结果调解员以没有时间，她们没有这个工作流程为由拒绝一同前往，导致我去单位交接工作的时候老板就以工作没有交接完为理由不接受调解，而事实就是账本、现金、以及原始凭证早在两个月之前老板就以要查账的理由拿走了，没还给我，有没有做手脚我都不知道！现在我该怎么办？那位擅长劳动纠纷的律师能都给我出出主意？有把握的我会直接聘请您帮我打官司，我是北京朝阳的。
劳动纠纷
2012-05-25 17:25:13
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