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本人已经在现公司工作已满2年,现公司于2012年3月28日正式通知辞退我(理由原因不明,而且没有提前30天提出),要求3月月底前必须办理辞退手续。按照劳动合同法,本人可以拿到多少个月的经济补偿金?附(第一次签订合同时间为2010-2011,第二次签订合同时间为2011-2013)
劳动纠纷
2012-03-30 20:45:01
共有3位律师解答
你好,如系无理非法辞退,应按照你的工龄给予双倍赔偿即5个月工资(工龄超过2年)
如属于非法解雇应支付4个月薪资的经济赔偿金,具体来电详询
您好,可主张五个月的赔偿金。欢迎来电咨询。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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