我已进一单位一年多了，此单位从来没人让我签合同，但一直没帮交金，上个月我主动提出交社保，把照片上交了，但缺少就业证没交得上，我现在正在办理就业证中，不久我们公司被其他公司收购（换老板）了，今天让我们签了合同，但没交金怎么办？请问我能向公司索要我一年多的赔偿吗？
劳动纠纷
2015-02-08 11:51:11
共有6位律师解答
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您好，没有签订合同可以要求双倍的工资，未缴纳保险可以要求补交保险，协商不成建议搜集证据，如工资条、工卡、考勤记录等，申请劳动仲裁维权
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起诉现在这个单位即可。
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法律依据：
1、《劳动合同法》第十四条用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
2、《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
