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没有签订劳动合同被解雇怎么办

损害赔偿

2012-03-13 20:55:46

可以要求公司双倍工资赔偿，如果我的答案对您有所帮助，建议采纳为最佳答案，谢谢
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没签订劳动合同被辞退有什么赔偿

没签劳动合同，被无故辞退怎么办

如果被单位无故辞退的，可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向

黄佳园劳动专业律师

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员工拒绝解除劳动合同怎么办

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试用期内辞退是合同终止还是合同解除

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试用期劳动合同怎么解除

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试用期未签订劳动合同被解雇该怎么办？

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可以不签订劳动合同吗

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签了劳动合同违约了怎么办

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没签劳务合同被解雇了怎么办

试用期间没签劳动合同被辞退，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及未签订合同的

没有签合同，第二天被解雇怎么办？

在没有签订劳动合同，若被违法解雇的，可以要求用人单位支付二倍的经济补偿标准的赔偿金，并额外支付劳动者

没签订劳动合同被解雇怎么办

你可以申请劳动仲裁，并要求幼儿园支付你双倍工资及违法解除劳动关系的经济补偿金，并为你补缴养老保险。

在没有签订劳动合同被解雇怎么办

你好：可以申请劳动仲裁，维护自身合法权益。如有需要，可进一步联系。

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关于没有签订劳动合同被解雇怎么办

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