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最低工资标准是不是包含五险一金？

劳动纠纷

2012-03-02 19:49:47

你好，可以额外主张，鉴于涉及法律问题相对专业，为了维护你的合法权益不受侵害，稳妥起见建议聘请律师予以必要协助，如需进一步法律帮助可来电或当面咨询。
你好，包含的。
2012年济宁的是950 不包括五险一金
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杭州最低工资标准

劳动合同纠纷 25316

最低工资标准，包括扣除五险一金在内吗

最低工资标准是包含五险一金的。最低工资是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

农村抚养费标准是多少？

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网络贷款还不上会坐牢吗

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劳务派遣合同有五险一金吗

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最低工资包括个人所交五险一金吗？

最低工资标准是包含五险一金的。最低工资是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提

陈晓伟高级合伙人

北京市盈科律师事务所

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劳务合同交五险一金吗

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最低工资标准包括五险一金吗？

计入最低工资标准的项目包括国家规定列入工资总额的计时工资、计件工资、绩效工资、特殊情况下支付的工资等

最低工资是否包含“五险一金“

最低工资标准是包含五险一金的。最低工资是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提

最低工资标准

江门是６７０／月

最低工资标准

不知问哪个地区。。。。。。。芝罘是760.。。。。

最低工资标准

这是合法行为

最低工资标准

不合理，扣除三金应不低于450.

职业高中实习需要几个月？

你好，要看学校是如何规定的

要是他不同意，他怎么来？

解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。

我在一个地方工作了16年，辞职有补偿吗？

可以申请劳动仲裁

我提前一个月辞职了。根据《劳动法》，我可以提前一个月辞职。老

你好，可以到劳动局投诉

我今年6月签订了劳动合同，上传到学校就业网络，还是应届毕业生

可以申请劳动仲裁解决

与公司签订专业技能培训协议，约定培训两月之后在公司供职两年，

法律分析：合法。公司培训的员工签订协议符合法律规定。根据《劳动合同法》的规定，用人单位为劳动者提供

偷槟榔4包被老板罚款5000，老板违法吗？

这个问题可以报警处理

劳务合同终止问题

劳动合同的终止手续是： 1、用人单位与劳动者依法终止劳动合同； 2、用人单位出具终止劳动合同的证明；

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