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比方说1月1日进公司,要到3月1日才能拿到1月1日到1月31日的工资,请问各位律师这样的做法合法吗?!如果不合法去哪里可以制裁公司呢!

劳动纠纷
2012-02-29 10:10:02
共有7位律师解答
  • 你好,你的情况一般是这样处理的:
    1、建议先到公司所在地劳动监察大队投诉
    2、搜集公司拖欠工资的证据,向单位注册地或实际营业地的劳动争议仲裁委员会管申请仲裁
    3、可以要求公司向你支付拖欠的工资
  • 违法。收集证据,可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
  • 不合法,请向劳动监察投诉。
  • 可到公司所在地劳动监察大队投诉。
  • 电话12333投诉
  • 不合法,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
  • 可到劳动监察大队投诉。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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