我们在单位工作将近1年,公司一直未签订劳动合同。也未买任何保险,我们该如何维护自己的正当权益?以前也曾经跟公司老总争取过,但老总说要工作满一年才买保险。有个同事已够两年了,但都一直未买保险和签订劳动法合同,只签了公司自定的合同,我们一直只是基层工作人员。现在才知道劳动法可以保护我们,不知道我们该如何向公司索赔?
-
1、用人单位超过一个月不满一年期间,每月支付您两倍的工资,并补订书面劳动合同;
2、您不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知终止劳动关系,并依规定支付经济补偿。
3、可先申请劳动仲裁。
-
你好,可以主张未签劳动合同双倍工资,要求公司补缴社保。可申请劳动仲裁进行索赔。
-
这位朋友,您好!应该这样:1、用人单位超过一个月不满一年期间,每月支付您两倍的工资,并补订书面劳动合同;2、您不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知终止劳动关系,并依规定支付经济补偿。3、您的情况先应申请劳动仲裁索赔。
-
你好,可向社保局投诉,请求协助追补;如果选择解除劳动合同的,可主张经济补偿金,协商不成的,可向劳动局投诉或申请仲裁解决。
-
你可以要求公司支付未签劳动合同双倍工资差额和补缴社保费。
-
你可以向劳动仲裁委提出仲裁申请,主张双倍工资及经济补偿金,如有需要可与我联系
-
查看全部6个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。