本人自08.05进入一家工厂,至今未买社保,由于与工厂老板关系紧张,没有发展前途,请问可向工厂索赔吗?而且合同也是今年12月份才私自拟了一份空白的给我们补签,我当时签了名,下面签的时间是2012.12.15!
劳动纠纷
2012-01-05 22:07:01
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可以要求厂方支付经济补偿金，如需律师帮助可来电。
与对方认真沟通一次，作为专业庄律师掌握的赔偿标准、程序规则、诉讼核心权力支撑点可以作为你的最后维权手段。江苏省内可致电，省外QQ或邮箱联系处理。 -
如果以未买社保为由解除劳动关系而要求厂方支付经济补偿，是有法律依据的。如果不提出解除劳动关系，仅以未买社保为由要求厂方支付经济补偿则没有法律依据。我承办过一个案件，劳动者以未买社保为由要求厂方支付经济补偿，但未辞工且仲裁时亦未提出解除劳动关系的请求，仲裁庭认为劳动者要求厂方支付经济补偿等同于提出解除劳动关系从而支持劳动者的请求，劳动者在裁决后离职。厂方不服，我代理厂方向法院起诉，也许考虑到裁决的合法性问题，法院多次与双方沟通，最终调解结案。
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可以要求厂方支付经济补偿金，如需律师帮助可来电。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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