想咨询一下 公司要我这个月底走人 我已经怀孕了 公司该有怎样的补偿
民事相关
2011-12-26 17:31:40
共有6位律师解答
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公司这样属于违法解除劳动合同，你有权要求：1、按工作一年补一个月工资的标准计算的经济补偿金的二倍要求支付经济赔偿金；2、享受生育保险待遇（如果公司没给你交生育保险，由公司承担三个月的工资和生育费用）；3、如果公司没给你交其他社保，要求补缴。
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你好，怀孕期间，用人单位不得解除劳动合同，若该单位违法解除的，可要求该单位支付赔偿金。赔偿金=月工资×工作年限×2
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可要求公司支付一年2个月工资的赔偿金
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