苏州十级伤残能赔偿 伤残补助金 医疗补助金 就业补助金 哪项保险公司给？哪项公司给？
劳动纠纷
2011-12-16 16:07:57
共有8位律师解答
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如果伤者20多岁、工资水平一般的话，辞工一次性了断，应赔七万多元。如果缴有社保的话，前二项由社保局赔，最后一项由公司赔。没有缴社保的话，全部由公司赔。
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具体案情？
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九级伤残赔偿标准
1. 一次性伤残补助金8个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×8个月＝20408元。
2. 劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金8个月×2551元＝20408元，一次性工伤医疗补助金2个月×2551元＝5102元。
一次性伤残补助金20408元 一次性伤残就业补助金为20408元 一次性工伤医疗补助金5102元＝45918元。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
