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我在一个单位工作4年了,现在想离职有什么补贴吗

损害赔偿
2011-12-09 11:12:46
共有3位律师解答
  • 如果不是应为劳动合同法38条的规定辞职,没有经济补偿金。
    法律依据 中华人民共和国劳动合同法
    第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
      (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
      (二)未及时足额支付劳动报酬的;
      (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
      (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
      (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
      (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
      用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
  • 如果主动离职一般是没有补贴的,如果我的答案对您有所帮助,请采纳为最佳答案,谢谢
  • 1、自己离职没有补偿的;
    2、如有疑问,来电详细咨询。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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