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我想再一次问一下一年是 14 个月呢还是 12 个月呢?当然是 12 个月了,签一年的合同就是签 12 个月的合同,而且劳动法是规定试用期在合同内,那签一年的合同 12 个月里就已经包含了那个“ 试用期” 了。 她们那样(嘴里喊签一年〈是 12 个月〉的合同可劳动文本上却的是 14 个月)签就是违背了劳动合同法-----第19条,再加上 第26条第一项以欺诈的行为和违背真实的情况下签订的合同是无效。再加上第 83 条的话,是吧?各位律师先生、小姐们。

其它综合
2011-11-07 15:23:49
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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