我是做模具铣床的 ，公司说我安排的活，没干出来，天天罚款，一个月，罚了四个警告，1个小过，五个大过，直接开除我，没有提前通知 公司开除我的单子上，严重违规上打钩，不写理由，你说的公司依据就是，他们安排我的活，有一张单,我没全部完成《不过我用手机拍了别人干活的单子。他们比我干的还少，这样应该公司不合法吧 我是2007.4.5.到合同满是2011.12.31，请问能陪多少钱
合同纠纷
2011-09-30 16:35:34
共有3位律师解答
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您好：你的案子涉及两个问题，第一公司处罚你的手续是否齐全，第二，公司开除是否合法，具体需要申请劳动仲裁维护你的权益，昆山吴律师。追问：手续。你指哪类？他们的处罚单我没签，我跟么不认可的，别人跟我干差不多的活，凭什么说我少
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公司是没有权力罚你款的，具体要看你跟公司的劳动合同是如何签的，你的员工手册又是怎样的，才能得知公司与你解除劳动合同是否合法。追问：没有员工手册的
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可以到劳动部门投诉。追问：能赢吗
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
