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我的合同8年很快到期了，企业以我的年龄大，不想和我继续签订合同，我该怎么办，谢谢

其它综合

2011-09-02 08:53:03

你好，可以要求补偿，经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。协商不成，可以到当地劳动部门申请仲裁
主张经济补偿金
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合同到期单位不续签

我们公司的合同签订是一年一次，我今年56岁，说我到了年纪不给

用人单位故意不签订劳动合同，向劳动者每月支付二倍的工资；拉肚子故意不签订劳动合同，经催告仍然不签订，

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

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我在重庆的合同快到期了，我不想继续和公司签订合同。我有什么好

合同期限届满，双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿，经协商一致，延续签订劳动合同的。双方可以续签有固

李长春合伙人律师

广东熊何律师事务所

不签续约合同违法吗

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劳动合同期满，用人单位与劳动者同意续延劳动关系的，应当在劳动合同期满前依法续签劳动合同。劳动合同续签

我的合同到期5个月了，但是公司到现在还是没有和我签，我该怎么

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

我的合同5年,现在房主把房子卖了,我的合同未到期,去年房价有

合同未到期，买卖不破租赁。至于房屋租金则需要根据你们双方的约定。

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支付您2个月工资的经济补偿金。如不清楚或有其他问题，欢迎您来电咨询。

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