法律咨询

公司没有解除劳动合同也没有安排工作该怎么办

其它综合

2011-08-23 16:02:59

建议尽快委托律师提供帮助，以维护你最大的合法权益，以减少你的法律风险和经济风险，以免错过最佳时机。如需法律帮助或疑问，欢迎你来电咨询或当面咨询
你好，你应当尽快申请劳动仲裁要求解除劳动合同或继续安排上班。如需法律帮助或疑问，欢迎你来电咨询或当面咨询。
您可以与该公司协商，协商不成，您可以提前解除合同或者申请当地的劳动仲裁进行仲裁
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

劳动诉讼时效有多久

劳动合同纠纷 8761

如果公司没有签订劳动合同就开除了工资，该怎么办？

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动仲裁条款怎么写

劳动仲裁条款怎么写

01:33

离婚协议书女方不承担抚养费有效吗

离婚协议书

离婚协议书女方不承担抚养费有效吗

治安案件多久无法拘留

治安案件多久无法拘留

现在单位没有解除劳动，合同没有安排工作，也没有，该怎么办？

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动仲裁条款无效的情形有哪些

劳动仲裁条款无效的情形有哪些

01:46

二手车购置税怎么算法

购置税缴纳

二手车购置税怎么算法

公司不安排工作，不解除合同怎么办？

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

工厂没有辞职，也没有签订劳动合同。我该怎么办？

你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。

我于2007年8月20日至2008年8月20日签订劳动合同，

可以提出这个要求

聘用单位在试用工期间，被聘用者随时可以离职吗，在聘用期间工资

在试用期内，劳动者如果要离开单位，需要提前3日通知用人单位，用人单位应当向劳动者支付工资，但是不得低

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 605

保安公司把我派驻在客户单位（发电厂）请问节假日的加班费是由公

应当由公司发

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 370

由于各种原因一直没签订劳动合同,是否属于拖欠工资?是不是因为

工资应按时足额发放

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 230

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 195

判决抵押无效如何处理

抵押担保 140

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 165

公司解除劳动合同通知书

公司解除劳动合同通知书

关于公司解除劳动合同通知书范本

关于公司解除劳动合同通知书范本

房地产公司解除劳动合同协议书

房地产公司解除劳动合同协议书

解除劳动合同协议书范本通用

解除劳动合同协议书范本通用

解除劳动合同证明书范本

解除劳动合同证明书范本

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

广元律师苍溪县律师剑阁县律师青川县律师旺苍县律师利州区律师朝天区律师昭化区律师

成都律师泸州律师绵阳律师内江律师南充律师宜宾律师达州律师眉山律师凉山律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权