我在网上看到一个私人开的小型物流公司在招聘司机一名，去面试时说好了2500包吃住，后来上了一个礼拜他又说你有个试用期是一千五，这也合理吗？我不做了工资他就按1500算我很不接受，所以两方就闹起了究分有没什么正规的书面合同，现在工资也不给我了，我想通过法律咨询一下
公司企业
2011-08-20 16:44:38
共有2位律师解答
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你可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。
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不合理。
可申请劳动仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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