我哥被单位以身为门卫管理人员对别人盗窃行为不予以制止，利用职务之便收受贿赂为由，解除劳动合同。4月二十一号签收五月领取失业保险金。七月十五号向劳动仲裁提出申请仲裁，八月十号被仲裁驳回申请。我想咨询一下，还有其他途径可以更好地解决办法吗？谢谢

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