法律咨询

我在一家加工店做事，进来的时候说好是试用期3个月的，没有签合同，但我才做2个月就有事要走，是不是可以随时辞职，而且不用扣工资的啊

民事相关

2011-08-25 09:46:43

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

未签合同试用期辞职多少天可以走

去工厂的，要签三个月的合同，说是个形式，到时候要离职提前半个

你好，建议申请劳动仲裁解决

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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01:35

职工合同期内辞职交违约金吗；

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试用期不签合同正常吗

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我想问一下，在工厂工作了15天，想辞职的工厂不给，这种情况怎

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职不批怎么办

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01:16

没有欠条起诉期限

正规欠条范本

没有欠条起诉期限

没有签劳动合同，上班两个月了，我提前九天打了辞职是口头发的，

可以申请劳动仲裁

我工作不到一个月，还在试用期。因为零时还有其他事情，所以需要

你好，试用期工资按实际上岗时间支付，没约定工资的以公司的同岗位工资为准。

试用期没满辞职可不可以扣我工资

不能扣工资。

试用期辞职不了，扣工资

试用期提前三天通知，就可以辞职，不用批准。不想向劳动站投诉，你自己放弃你的权利，没有办法了。

试用期辞工要不要扣工资

当然不需要，根据你们约定的工资支付。

试用期辞职申请书的范文

合同范本 324

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试用期员工辞职申请书范文

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