我们是深圳一家企业，现在想对其中一个销售/业务签订竞业限制， 1. 请问应该根据哪个条款作出？ 2. 赔偿金额比例如何？ 3. 如果该员工的基本工资为1500，效益奖金，交通补贴，通讯费补贴，保密费等每月给该员工的实际发放到银行卡上的工资为8000元，请问竞业赔偿金是基于1500还是基于8000元？
合同纠纷
2011-08-17 08:58:58
共有3位律师解答
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1、劳动合同法第24条规定，竞业限制及经济补偿金、违约金问题。
2、违约赔偿金与实际损失衡量，法律没有规定多少。
3、若需要起草、修改、审查竞业限制协议的 -
1、劳动合同法第24条规定，竞业限制及经济补偿金、违约金问题。
2、违约赔偿金与实际损失衡量，法律没有规定多少。
3、若需要起草、修改、审查竞业限制协议的 -
根据劳动合同法赔偿金额双方约定
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
