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我部门现有100多名员工,部门项目是公司接的外企的,现项目合同到期,将搬迁到上海,部门的员工是由公司招聘签的合同,项目完结后有承诺会安排到别的部门继续上班,可大部分员工不想再做了,我们可以要求赔偿吗?
其它综合
2011-08-08 21:43:59
共有1位律师解答
劳动合同有工作地点的约定,企业搬迁属合同变更,协商不成用人单位单方解除合同的情况下可以要求补偿。
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