法律咨询

请问一下我是一个实习生，实习了一年多了，公司没有和我签定任何劳动合同，现在我想离职，企业不肯批，说只有自己自动走，自动走就是没有工资拿的，请问这样我该怎么做？

劳动纠纷

2011-07-17 23:04:40

实习也是劳动关系，应该签订劳动合同并支付劳动报酬。你得收集能证明劳动关系的证据。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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员工入职没签劳动合同如何辞职

劳动合同纠纷 5295

我现在的情况就像我提出的问题一样，工厂不允许我辞职，说只能让

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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入职一个月想离职可以吗

闯黄灯扣分罚款吗

闯黄灯处罚

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实习生辞职都需要做什么，辞职最多多长时间，工资怎么发。

大学生实习，不属于劳动关系，不能申请劳动争议仲裁，目前还没有什么规定来调整这种关系，具体跟单位协商为

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职不批怎么办

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汽车违章扣了21怎么办

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实习生可以辞职吗

可以辞职，但是是否有工资要看约定，因为实习关系是否属于劳动关系在我国仍然是一个争议。

签订的实习合同是10个月，但是我们现在都辞职了，请问这样合法

你描述的情况不是很清楚，你们的实习合同如何约定的，如果实习期未满，你们未经单位同意就离职的话，违约责

09年毕业生，现在参加工作，公司却要求签实习合同，是否违法？

1、毕业后的实习，劳资双立建立的是劳动关系，应按劳动合同处理，实习期间的合同视为固定期限劳动合同，非

我是中等职业学校的学生。学校要求我们实习，但我们辞职了一半。

可投诉到教育主管部门

如果员工真的生病了，但是公司有权开除假病例假吗？

您好，建议申请劳动仲裁解决

领导让我在时间到来之前离开。我该怎么办？

一方要解除劳动合同，除了协商外，要尽到通知义务，避免给对方造成不必要的损失。

公司不安排工作，发基本工资，是否可以在职劳动仲裁，要求公司解

法律分析：可以申请劳动仲裁。签订的劳动合同有没有明确约定具体工作岗位，有的的话公司就涉嫌违法解除劳动

本人在一家工厂工作，并与一家中介公司签订合同。在不到三个自然

向劳动仲裁部门申请仲裁

没有提前一个月签订劳动合同会有什么问题吗？

你好，需要承担违约责任

公司伪造我的名字签订劳动合同怎么处理

建议申请劳动仲裁

请问我16岁在工厂上班，一天工资170，今天因为特殊原因矿工

用人单位罚款规定不得超过劳动者当月工资的20%。用人单位不可以对工人进行罚款，如果劳动者对公司造成经

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