我还有劳动合同才到期、但是由于工作中中毒、我没有违反工作制度。单位却单方违约，私自解除了我的劳动合同。我已申请劳动仲裁、怎样才能获得合理的赔偿？
合同纠纷
2011-07-14 21:40:05
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看是否构成工伤，可以要求工伤赔偿。用人单位违法解约，应该赔偿。
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