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你好，我和公司签的三年劳务合同，在公司工作了一年零两个月，今天公司突然以精简人员为由突然解聘我。并且停发工资，请问我能得到赔偿么下面我该怎么做谢谢

劳动纠纷

2011-07-13 14:55:34

没有到期是可以要求赔偿的，
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谢国洪律师

东莞市启明律师事务所

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朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

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