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你好!请问已经签订了劳动合同可不可以自离?需不需要赔偿对方损失?是今天签订的合同,但是明天不想去了,我需要承担什么责任吗?合同上面没有什么特殊约定、只写了“甲乙双方解除/终止劳动关系时,因乙方原因给甲方造成损失的,甲方有权在乙方当月工资中一次性扣除应赔偿的数额”。我今天是第一天上班、没有出现任何错误。
民事相关
2011-07-13 15:30:40
共有5位律师解答
按照法律应该提前一个月书面通知用人单位辞职,如果没有一个月工资可以扣除的话没有太大关系。劳动纠纷李律师。
不需要赔偿、
应当按照合同约定或法律规定,提前通知。
应当按照合同约定或法律规定,提前通知。
如果有试用期,则提前三天辞职即可。
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