我公司员工，如在工作期间突发与工作无关的疾病，我公司要承担什么责任？
公司企业
2011-07-13 13:38:50
共有3位律师解答
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在工作时间、工作场所、因工作原因导致身体受到伤害的，应认定为工伤。如确认该员工在工作期间突然发病与工作无关，则非工伤。工伤按照《工伤保险条例》处理。非工伤公司无责，但起码要提供人道帮助吧。
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《工伤保险条例》职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的......
也就是说：工作时间突发疾病，没有到达“死亡”后果的，不算工伤。 -
不属于工伤。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
