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我是事业单位的正式员工,工龄10年以上,因病停止工作进行治疗,但治疗过程不顺利,出现医疗事故,所以一直不能康复,现已超过2年,身体还没有达到可以重新工作的状态,单位以“自动离职”将我解雇了,但本人整个治疗期间都按时给单位递交了医院医生证明,这样的情况我能要求单位给予一定的赔偿吗? 烦请各位专家给点专业意见。谢谢
其它综合
2011-07-07 11:40:50
共有2位律师解答
可以申请劳动仲裁。
追问:
可委托律师办理。
你好,可与单位协商解决
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