因为口角，被店长开除，在这工作了8个月，没有签订就业合同。那工资该如何发给我？
合同纠纷
2011-04-09 17:08:17
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只要不是你严重违反公司规章制度，就不算开除，只是被公司辞退，公司应按你实际工作时间发你工资，此外尚应补偿你一个月工资。
《劳动合同法》
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 -
单位应当依法支付工资，协商不成可申请劳动仲裁维权
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与他协商可当面结算。如若欠薪可到法院申请支付令
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
