如果我还没有签定劳动合同,而且我想辞职了,但是我们那里辞职很麻烦,先要得到部门主管的同意,然后还要经理批,但是部门主管不同意,那该怎么办?部门主管同意后经理不同意那又该怎么办?是不是只要我提前30天提出辞职就可以了,而且可以收到工资?
其它综合
2011-03-30 23:12:39
共有8位律师解答
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你可以以单位违法（没签合同等）解除劳动合同，这样你可以双倍工资，经济补偿金等。
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你提前30天通告就可以解除合同。
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你可以以单位违法（没签合同等）解除劳动合同，这样可以获得双倍工资，经济补偿金等。
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