您好:我是2008年5月进公司上班,7月正式签合同,一年一签,合同现在是签到2010年12月31日,现在公司无故要辞退我,请问我应该得到那些赔偿,还有公司需要赔偿我的社保吗?谢谢!
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单位无故辞退的,可以要求经济补偿,补交社保。详情可以带材料面谈。
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一年相当于一个月的工资。
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可以要求单位支付经济赔偿金,也可以要求继续履行合同,详情电话联系。
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需支付经济补偿金、加班费、补缴社会保险。
建议立即提起劳动争议仲裁。
建议及时维权,注意诉讼时效。
建议委托律师办理,详情请电话联系。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。