我是一名应届毕业生,2010年12月1日到用人单位工作,只填写过登记表,没有签过合同和协议,单位说试用期1-3个月,如果试用期被辞退将付给你薪水,如果试用期辞职则拿不到薪水,现在我已经干了三个月了,薪水只发了12月份的,一月份和二月份到现在都没有发,我想咨询一下我怎样才能拿回我的薪水,如果我现在辞职,单位肯定会说辞职是不发薪水的,那我又该怎么办
劳动纠纷
2011-03-09 20:11:47
共有3位律师解答
-
你可以向当地的劳动部门反应，我觉得无论是否辞职你都可以拿到薪水。
-
你好，你可提前三天提出辞职并要求对方支付你的相应工资
-
这类案件属于拖欠劳动工资，需要帮助可以给我电话，免费为你咨询！
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
