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我是2010届应届毕业生，五月9号去一家国企上班，因为没有毕业证，说算实习，但我们有就业推荐表。实习的工资只有250，六月请假回学校拿毕业证，6月23号回公司上班，有毕业证，但不让签合同，说七月才签，那六月还算实习吗？还是算试用？

互联网纠纷

2011-02-14 10:44:45

你好，这个你可以和你单位协商处理
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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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找该网站的服务平台投诉B

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