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我在一家公司工作八个月了公司一直没和我签劳动合同，没有卖任何保险。我7月8号离职了（写了辞职申请但没有批准），我能拿到全部的工资吗？有赔偿吗？

民事相关

2011-01-27 21:33:22

单位应当支付欠发工资并支付经济赔偿金和双倍工资差额，协商不成建议委托律师维权。/
可以要求单位支付欠发工资、补交社会保险、支付双倍工资差额、支付经济赔偿金，协商不成可委托律师代理维权。
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离职赔偿金要交税吗

我在公司工作了一年半，公司没有签订劳动合同，也没有购买社会保

一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工

远闻(上海)律师事务所

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十年以上员工离职补偿

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从4月到9月，公司一直没有和我签合同，工资没有按照劳动法，没

公司没签劳动合同，也没有买社保，劳动者可以要求用人单位补缴社会保险费用，并按每月二倍的工资进行支付。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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开始一年多没有交保险，一直都没有签订劳动合同，现在我辞职了，

按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干

你好，我在一家公司工作了七年多。生活压力大，工资低，想主动辞

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

是否有什么补偿？就得离职这种道理说得通么，是否人身自由和个人

建议你申请劳动仲裁维权

在2009年6月离职，当然是辞退，请问按照劳动法规定我能领取

如果是单位违法可以主张每年一个月的补偿。

当我提出辞职时才说调换工作岗位或是减工作量。像这种被动不得不

公司在劳动合同期间，不得擅自改变劳动岗位。

如果我临时离职要付赔偿金应该是以怎样的标准？（劳动合同签订每

你好。如有纠纷建议到区劳动部门解决。

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