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人在井下工作时突发脑出血算不算工伤?和工地未签劳动合同

劳动纠纷
2011-01-24 11:30:00
共有6位律师解答
  • 你好,可认定为工伤,可要求工地负责人赔偿相应的损失
  • 48小时内死亡才算工伤
  • 48小时内死亡才属于工伤。
    工伤保险条例 第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:
      (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
  • 您好,仍然构成工伤,建议参照工伤保险条例。
  • 1、如果脑出血是因为工作原因(如超时加班、超强工作强度、没有提供正常的劳动条件等)而引起的,即使没有在48小时内死亡,也属于工伤情形;
    2、如果完全是因为自身原因(如身体不适等)而引起的脑出血,只有在48小时内(以医院的初次诊疗为起始时间)死亡,才视同为工伤;
    3、到底是属于工作原因还是自身原因,一般要经过医院的认定;
    4、未签劳动合同并不影响申请工伤认定,只要能够证明存在劳动关系即可(可以准备工作牌、工资卡、用工目录表等证据)。
  • 要看死亡没有?没有死亡的情况下得看发病的诱因。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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