老师，您好！我的朋友在一家私人小型模具加工厂发生了事故，一小拇指被切断，无法接指，他17岁现为学徒，每月补贴700元，并未签订合同，应该赔偿多少，谢谢回复！
劳动纠纷
2011-01-14 16:54:57
共有6位律师解答
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1、你叙述的案情比较简单，请电话告诉律师详细案情
2、9级工伤应赔偿多少？在合肥市范围内发生工伤九级的话，有以下赔偿：
A、医疗费据实结算、护理费、住院伙食补助费（20元每天）
B、停工留薪期3-6个月本人工资
C、一次性伤残补助金九级伤残为9个月的本人工资；
D、一次性就业补助金九级伤残为10个月统筹地区平均工资
E、一次性医疗补助金九级伤残为6个月统筹地区平均工资
F、残疾器具费20年
G、后续治疗费 -
向劳动局申请工伤认定，再做劳动能力鉴定确定赔偿数额。如构成九级工伤解除劳动关系赔偿数额大约7万元左右。
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应先做工伤认定，进行劳动能力鉴定，在进行索赔。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
