本月23号老板装了一车货说压去深圳收款，然后就回来发工资，但是到了昨天也没有回来，我们已经通过劳动部门介入和物业公司协同封厂了，目前就是还不知道我们25个员工两个月的工资和将近年关工作不好找，进退两难之中，能不能在全额补偿工资的情况下再补贴一个月左右的误工补偿，现在是属于有四方联合协商，其中包括劳动部门，物业公司，村委会和员工，希望能帮我们找到理赔以上条件的依据，谢谢！！！
合同纠纷
2010-12-25 18:58:57
共有3位律师解答
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你好，根据劳动合同法第38条规定可以有经济补偿，按照每工作满1年折合1个月的经济补偿，6个月以上未满1年的按照1年计算，未满6个月的按照6个月计算折合半个月的工资。
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需提供你们的两个月的工资证明
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你好，既然劳动局介入了，就耐心等待消息，当然这段期间可以提供线索给劳动部门。切勿采取过激的行为维权。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
